NOHU888Trong bối cảnh thị trường nhân lực cạnh tranh ngày càng gay gắt, việc một doanh nghiệp công bố tuyển dụng với mức lương cao luôn thu hút sự quan tâm lớn từ cộng đồng lao động. Mới đây, thông tin VIC88 – đơn vị công nghệ và dịch vụ số đang phát triển nhanh tại Việt Nam – mở rộng quy mô nhân sự với mức thu nhập hấp dẫn đã tạo nên làn sóng tích cực trên các diễn đàn tuyển dụng. Không chỉ dừng lại ở mức lương cạnh tranh, VIC88 còn được đánh giá là môi trường làm việc năng động, hiện đại và giàu cơ hội thăng tiến, đặc biệt phù hợp với những người trẻ muốn khẳng định năng lực.
Mục Lục
VIC88 – Doanh nghiệp trẻ nhưng đầy tiềm lực
Trong vài năm gần đây, VIC88 nổi lên như một trong những đơn vị có tốc độ tăng trưởng ấn tượng trong ngành dịch vụ số. Với chiến lược phát triển rõ ràng và tầm nhìn dài hạn, doanh nghiệp đã liên tục đầu tư vào:
-
Công nghệ lõi hiện đại
-
Hệ thống quản trị chuyên nghiệp
-
Cơ sở hạ tầng mạnh mẽ
-
Đội ngũ nhân sự chất lượng cao
VIC88 hiểu rõ rằng con người chính là tài sản quan trọng nhất, là yếu tố quyết định sự bền vững của doanh nghiệp. Do đó, bên cạnh việc mở rộng quy mô kinh doanh, VIC88 luôn chú trọng xây dựng môi trường làm việc tốt, lộ trình phát triển rõ ràng và chính sách đãi ngộ hấp dẫn để thu hút nhân tài.
Việc tuyển dụng nhân viên với mức lương cao lần này không chỉ cho thấy sự đầu tư mạnh tay của VIC88, mà còn khẳng định sự nghiêm túc trong chiến lược phát triển lâu dài.
Những vị trí đang được VIC88 săn đón
Đợt tuyển dụng lần này hướng đến nhiều phòng ban khác nhau, bao gồm:
• Chuyên viên Marketing – Truyền thông
Mức lương hấp dẫn dành cho những ứng viên có khả năng sáng tạo nội dung, nắm bắt xu hướng thị trường và xây dựng được chiến lược truyền thông hiệu quả.
• Nhân viên chăm sóc khách hàng
Phù hợp với người có kỹ năng giao tiếp tốt, thái độ chuyên nghiệp và tinh thần phục vụ cao. VIC88 đánh giá cao cá nhân kiên nhẫn, biết lắng nghe và xử lý vấn đề linh hoạt.
• Chuyên viên IT – Hệ thống – Dev
Đây là nhóm vị trí có mức lương rất cao. VIC88 đặc biệt ưu tiên những ứng viên thành thạo công nghệ mới, có tư duy giải quyết vấn đề nhanh chóng và khả năng phát triển hệ thống ổn định.
• Quản lý vận hành – Điều phối
Dành cho những người có kinh nghiệm quản lý đội nhóm, xây dựng quy trình và đảm bảo hiệu suất vận hành tối ưu.
Mỗi vị trí đều đi kèm mức thu nhập tương xứng với năng lực, có thể dao động từ 15 – 40 triệu đồng/tháng, thậm chí cao hơn đối với các vị trí chủ chốt hoặc ứng viên có kinh nghiệm nổi trội.
3. Vì sao VIC88 dám trả mức lương cao?
Không phải doanh nghiệp nào cũng sẵn sàng chi trả mức lương hấp dẫn cho nhân viên. Tuy nhiên, VIC88 xác định rằng:
Con người tốt → Sản phẩm tốt → Dịch vụ tốt → Doanh nghiệp phát triển.
Đây là triết lý được ban lãnh đạo VIC88 duy trì từ những ngày đầu thành lập. Một số lý do khiến VIC88 mạnh tay trong việc đầu tư nhân lực:
✔ Tốc độ mở rộng nhanh
VIC88 đang trong giai đoạn phát triển mạnh, cần đội ngũ nhân sự giỏi để đáp ứng nhu cầu vận hành và sáng tạo.
✔ Tập trung vào chất lượng, không chạy theo số lượng
Thay vì tuyển thật nhiều, VIC88 ưu tiên tuyển đúng – tuyển trúng – tuyển người có năng lực phù hợp văn hóa doanh nghiệp.
✔ Cạnh tranh để giữ chân nhân tài
Thị trường lao động ngày nay đòi hỏi doanh nghiệp phải có chế độ đãi ngộ tương xứng để giữ chân người giỏi. VIC88 hiểu rõ điều đó.
Hướng đến đội ngũ chuyên nghiệp, bền vững
Không chỉ chăm lo thu nhập, VIC88 còn xây dựng lộ trình thăng tiến rõ ràng, đào tạo nâng cao năng lực và tạo cơ hội phát triển lâu dài.
Môi trường làm việc tại VIC88 có gì đặc biệt?
Được nhiều người đánh giá là môi trường trẻ – sáng tạo – sôi động, VIC88 sở hữu nhiều điểm cộng khiến ứng viên muốn gắn bó lâu dài.
• Không gian mở – năng động
Văn phòng hiện đại, thiết kế mở giúp nhân viên dễ dàng trao đổi, kết nối và sáng tạo. VIC88 luôn khuyến khích làm việc chủ động, tự do phát triển ý tưởng.
• Văn hóa đề cao sự tôn trọng và lắng nghe
Ở VIC88, ý kiến của nhân viên luôn được lắng nghe, kể cả những bạn vừa mới gia nhập. Đây là điểm khiến nhiều người cảm thấy thoải mái khi làm việc.
• Cơ hội thăng tiến rõ ràng
Nhân viên có năng lực sẽ sớm được trao cơ hội dẫn dắt nhóm, quản lý dự án hoặc đảm nhiệm vai trò cao hơn.
• Được tham gia đào tạo thường xuyên
VIC88 thường xuyên tổ chức workshop, khóa học chuyên môn nhằm nâng cao kỹ năng và kiến thức cho nhân viên.
Thông tin cập nhật mới nhất có thể xem tại:
https://vic88.com/
• Chế độ phúc lợi hấp dẫn
Ngoài mức lương cao, nhân viên còn nhận thưởng doanh thu, thưởng hiệu suất, nghỉ lễ theo chế độ và nhiều quyền lợi khác.
VIC88 tìm kiếm điều gì ở ứng viên?
Bên cạnh trình độ chuyên môn, VIC88 đề cao phẩm chất và thái độ làm việc:
-
Năng động, chủ động, có tinh thần học hỏi
-
Chịu được áp lực công việc
-
Giao tiếp tốt, làm việc nhóm hiệu quả
-
Tư duy sáng tạo và tinh thần cầu tiến
-
Trung thực, trách nhiệm và kỷ luật
VIC88 luôn đánh giá cao người có khát vọng phát triển và mong muốn gắn bó lâu dài.
Link bài tuyển dụng: https://www.facebook.com/vic88chinhhang/posts/pfbid02s2iyRPUp5VtL4ruPUXnceEK1oBt8MhzE8q9qU6KqBrUkv1dn71GEgkEAXRPV83GZl
Form đăng ký tuyển dụng: https://forms.gle/f8BFkJJT55LvVxR67
Kết luận: Cơ hội vàng cho người muốn bứt phá sự nghiệp
Thông tin VIC88 tuyển dụng nhân viên mức lương cao được xem là tín hiệu đáng mừng cho những ai đang mong muốn tìm kiếm môi trường làm việc chất lượng, thu nhập hấp dẫn và cơ hội phát triển thực sự. Trong thời điểm nhiều doanh nghiệp cắt giảm nhân sự, việc VIC88 mạnh tay mở rộng tuyển dụng càng cho thấy sự vững mạnh của doanh nghiệp này.
Nếu bạn đang tìm kiếm một nơi để phát triển sự nghiệp, một môi trường năng động, và một mức thu nhập xứng đáng với năng lực, VIC88 chắc chắn là lựa chọn đáng cân nhắc.
